公司2024年半年度工作總結(jié)會(huì)議順利召開(kāi)
時(shí)間:2024-08-01    來(lái)源:本網(wǎng)

為進(jìn)一步回顧、總結(jié)四川科新機(jī)電股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”或“科新機(jī)電”)2024年上半年總體工作情況,為下半年工作做好針對(duì)性安排與部署,2024年7月6日清晨,公司特組織召開(kāi)了2024年半年工作總結(jié)會(huì)議。公司全體高管、管理干部共同參加了本次會(huì)議。

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會(huì)議由總經(jīng)理助理朱興海主持。按照會(huì)議流程,公司兩家全資子公司科新能源環(huán)??偨?jīng)理鄒沛雯、寧夏科新重裝總經(jīng)理王波首先分別就子公司上半年的整體工作情況進(jìn)行了總結(jié)匯報(bào),并提出了2024年下半年的重點(diǎn)工作計(jì)劃。

隨后,公司總經(jīng)理李勇就公司2024上半年的整體工作開(kāi)展情況進(jìn)行了總結(jié)回顧。李總一方面逐一通報(bào)了公司入庫(kù)產(chǎn)值、營(yíng)銷訂貨、銷售收入、貨款回款等主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況,對(duì)變動(dòng)原因進(jìn)行了相應(yīng)說(shuō)明。另一方面就公司營(yíng)銷、技術(shù)、采購(gòu)、生產(chǎn)、質(zhì)量、財(cái)經(jīng)管理等各系統(tǒng)取得的主要成績(jī)進(jìn)行了通報(bào),對(duì)存在的問(wèn)題與不足進(jìn)行了客觀剖析。同時(shí)就2024下半年的整體工作進(jìn)行了安排與部署,提出了2024年下半年需要完成的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),并分別圍繞強(qiáng)化質(zhì)量管理工作,加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),持續(xù)進(jìn)行量化考核和精益改善管理幾大方面,提出了多項(xiàng)有針對(duì)性的具體管理措施;希望大家團(tuán)結(jié)一心、砥礪奮進(jìn),努力實(shí)現(xiàn)公司2024年度目標(biāo)的順利完成。

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最后,公司董事長(zhǎng)林禎華做了現(xiàn)場(chǎng)講話。董事長(zhǎng)就當(dāng)前國(guó)內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)進(jìn)行了簡(jiǎn)要分析,指出了外部環(huán)境的復(fù)雜性、嚴(yán)峻性、不確定性;鼓勵(lì)大家積極適應(yīng)環(huán)境變化,堅(jiān)定信心,要看到公司自身的優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)力,相信在大家的共同努力下,公司有能力取得更好的發(fā)展,迎來(lái)高質(zhì)量發(fā)展新局面。同時(shí),董事長(zhǎng)重點(diǎn)向全體管理干部提出了相應(yīng)的工作要求和期望:

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(一)一如既往狠抓安全:要有一種“時(shí)時(shí)放心不下”的安全責(zé)任感去抓安全,嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)范,堵住安全漏洞,確保員工在安全中工作,公司在安全中發(fā)展。

(二)始終堅(jiān)持以質(zhì)為本:強(qiáng)調(diào)質(zhì)量是公司賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ),是公司的生命線,要全體上下齊抓共管,將質(zhì)量管理落實(shí)到具體行動(dòng)上,落實(shí)到每一道工序上,落實(shí)到每一條焊縫上,努力為客戶提供滿意科新精品。

(三)厲行節(jié)約、降本增效:干部要起好帶頭作用,督促部門成員增強(qiáng)成本意識(shí),動(dòng)腦筋、用心干、創(chuàng)造性開(kāi)展工作,做到一次把正確的事情做正確,消除各種浪費(fèi),降低成本,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)就是節(jié)約,節(jié)約就是利潤(rùn)的目的。

(四)加強(qiáng)全員營(yíng)銷資金回籠:要做好經(jīng)營(yíng)管理的風(fēng)險(xiǎn)控制,大力加強(qiáng)全員營(yíng)銷資金回籠,確保公司資金流滿足持續(xù)發(fā)展需要。

(五)苦練內(nèi)功、強(qiáng)學(xué)習(xí)、重培訓(xùn):要持續(xù)不斷做好學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的活性,采取多種形式學(xué)習(xí)或培訓(xùn)各種知識(shí)和技能,達(dá)到學(xué)以致用、知行合一。

(六)破除杜絕形式主義:強(qiáng)調(diào)凡事需要實(shí)干,而不是走形式、做表面文章。管理干部要高度警惕形式主義,破除工作上繡花、磨洋工等不良形式主義,以結(jié)果為導(dǎo)向,真抓實(shí)干。

(七)凡事有計(jì)劃、有跟蹤、有考核:要重視工作的計(jì)劃性,在工作的安排、布置上,要明確工作完成標(biāo)準(zhǔn)、完成時(shí)間、糾偏方案、考核措施等等,要多跟蹤、多過(guò)問(wèn)、多監(jiān)督,確保工作執(zhí)行有效率、有結(jié)果。

(八)一切為客戶創(chuàng)造價(jià)值:要堅(jiān)持一切以客戶為中心,以為客戶創(chuàng)造價(jià)值為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。時(shí)刻站在客戶的立場(chǎng)看問(wèn)題,想問(wèn)題,以實(shí)際行動(dòng)及時(shí)響應(yīng)客戶的各種需求,做到讓客戶省心、放心、舒心,達(dá)到最大化滿意。